세네갈의 아침

생활자금대출 햇살론 청년들이여 힘을내라

대학생, 청년 햇살론의 생활자금대출은 학업 및 취업준비 등에 필요한 생활자금을 대학생, 청년층이 은행에 저금리로 대출 받을 수 이도록 지원해 드리는 제도입니다. 대학생, 청년층이 학업 또는 취업 중에 부족한 생활자금과 고금리 대출로 인해 신용불량자가 되는 것을 방지하고, 청년층이 사회에 장 적응할 수 있도록 신용회복위원회 대학생, 청년 햇살론을 지원합니다. 오늘은 생활자금대출 햇살론에 대해 알아보겠습니다.

지원대상

대학(원)생

• 재(휴)학 중인 대학원생이거나 학점은행제 교육기관에서 학습중인 성년자이여야 하며, 학점은행제 학습자는 29세 이하(군필자는 31세)이면서 소득이 있는 경우 연 소득 3천만원(신용6등급 이하는 4천만원) 이하인 분
• 신청일 현재 학점은행제 수강 중이며 12학점 이상 학점인정을 받은 분

청년층

• 연소득 3,000만원(신용등급6등급 이하는 4천만원)이하인 29세(군필자는 31세) 이하 성년자리며 2016년 기준 1987년 1월 1일 이후 출생(군필자는 1985년 1월 1일 이후 출생) 최근 6개월 이내 대출 연체일수가 90일 이하인 분

신청방법

• 신용위원회지부를 방문(사이버지부도 포함)하여 보증지원 신청
• 보증지원 승인 후 취급은행 방문하여 대출신청

• 보증원금: 최대 800만원(연간한도 300만원) 생활자금 대출, 고금리전환대출 합산하여 최대 1000만원
• 상환기간: 최대 5년(거치기간 4년) 군복무 예정자는 거치기간 2년 추가 기능
• 대출이율: 연 5.4% 수준(보증료율 연 0.1%)
• 상환방법: 거치 후 원금균등분할상환 보증신청 후 발급 전까지 일시납입

취급은행

생활자금대출 햇살론에 대해 알아봤습니다. 요즘 취업난에 시달리고 있는 취업준비 생들이나, 취업걱정을 하고 있는 대학생들에게 조금이나마 부담을 덜어 줄 수 있는 상품인 것 같습니다. 자세한 문의는 가까운 영업점이나 전화로 상담을 받아보시기 바랍니다

연봉 실수령액 정리

안녕하세요. 오늘은 연봉 실수령액 에대해서 포스팅 시작합니다. 취업할때보면 제일 중요시 생각하는게 연봉일꺼라고 생각합니다. 자기적성에 맞는 일을 찾아 일을 하면서 보람을 느꼈던 순간이 많겠지만 그래도 연봉이 오르면 더욱 기쁠때도 없다는 사실이라고 생각합니다. 2016년 연봉 실수령액 에대해서 정리해드리겠습니다. 이 자료는 사람인에서 첨부된 자료입니다.

1.연봉 천(1,000)만원에서 사천(4,000)만원

실수령액이 천만원부터 시작되는 표인데요. 천만원인 경우 1년 실수령액이 구백이십육만원 정도가 되는데요. 1년에 천만원 이상 실수령액을 받으실려면 연봉이 천백만원 이상 되어야 겠네요. 맨밑에 보시면 사천만원은 1년에 실수령액이 삼천오백삼십만원 정도 받을수가 있습니다.

2.연봉 사천(4,000)만원에서 칠천오백(7,500)만원

연봉 사천부터 칠천오백까지의 실수령액표 입니다. 대기업니아 호봉이 제법있는 분들이 받을수있는 연봉이 아닐까라고 생각되어 지네요. 

3.연봉 칠천육백(7,600)만원에서 일억일천(11,000)만원

연봉 칠천육백에서 일억일천까지의 실수령액표입니다. 1억원의 연봉을 받는 사람은 몇% 안된다고 하는데. 사실 월급으로 1억을 받는 사람들이 많이 없을거라고 예상됩니다. 자영업을 하시는 개인 사업자들이 잘되지않는 이상 월천 벌기도 많이 힘들죠..

2016년 고용노동부가 발표한 자료중 노동력조사에 따르면 5인이상 기업체 1인당 월 평균 임금이 330만원 정도라고 발표하였습니다. 저희한테는 와닿지 않는 자료인것같죠?ㅎㅎ 물론 연봉 높은 직업들이 꼭 훌륭한직업이라고 결정내릴수는 없지만 높은임금일수록 직업에대한 만족도가 높아져가는것은 부정할수없는 사실같습니다. 그래서 다들 전문직,대기업,명문대 등 고소득 연봉을 위해서 더 열심히 노력하는것일지도요.

연봉이 높은 직업 1순위가 기업고위임원 이라고 합니다. 2위는 국회의원, 3위는 도선가 가차지했다고 합니다. 우리가 흔히 말하는 '사'자가 들어간 직업이 그 뒤를 이었다고 합니다. 조종사,의사,변호사 등 높은 순위를 차지하였삽니다.

모두들 2016년에는 하고자 하는일, 하고있는일, 모든 일들이 잘 풀리셔서 대박나셨으면 좋겠네요. 저도 우리모두 열심히 일해서 돈 많이 벌어요~~ 

고용노동부HRD 알아봅시다

대학교를 졸업한 후 취업을 준비하는 사람이 사상 최대라고 합니다. 이처럼 가면 갈수록 취직이 힘들어지고 경제도 많이 좋지 못한 상황이라고 합니다. 취업을 준비하는 사람들에게 경제가 힘들다는 소리는 소비심리가 위축된다는 이야기이고 곧 내가 원하는 곳에 취업이 힘들다는 소리와 같다는 소리이기 때문에 더욱 힘이 빠지게 되는 현실입니다. 이럴 시기일수록 안정적이고 전문적인 일자리를 찾길 마련인데, 국가에서 이런 전문직 일자리에 취업을 할 수 있게 도움을 주는 HRD직업훈련이란 프로그램을 이용한다면 좀 더 쉽게 취직을 할 수 있을거 같습니다. 그래서 오늘은 고용노동부HRD에 대해서 알아보도록 하겠습니다.

우선 고용노동부 홈페이지에 들어가면 다양한 종류의 교육이 나와 있습니다. 자신에게 맞는 훈련을 찾고 취업성공패키지에 대해서 알아보도록 합니다.

직업 훈련의 경우 개인의 고용가능성을 지원하기 위해 자기 주도적 직업능력개발을 효과적으로 지원해주고, 창업지원이나 중소기업 청년 및 장년인턴, 일경험지원프로그램 제공등을 함께 연계해서 진행이 가능합니다. 또 하나의 혜택이 있다면 훈련참여수당입니다. 취업성공패키지를 참여하게 된다면 훈련비는 6개월간 200~300만원까지 지급이 되며 참여일수에 따라서 최대 월 40만원의 참여수당이 지원이 됩니다. 저소득층이나 취업취약계층은 지원자가 취업에 성공하게 되어 일정한 근속요건을 충족하게 되면 취업성공수당도 받을 수 있습니다. 1개월 후 20만원 3개월 후 30만원 6개월 후 50만원, 총 100만원까지 취업성공수당을 지원받을 수 있습니다.

오늘은 고용노동부HRD에 대해 전반적으로 알아봤는데요, 자세한 것은 꼭 지역의 고용노동부에 방문하여 상담하는 것이 좋을 것으로 생각됩니다. 교육비도 지원이 되고, 취업성공수당도 받을 수 있는 고용노동부HRD를 이용하면 좋은 결과가 나올 것으로 예상됩니다. 취업을 준비하는 여러분들께 도움이 되길 바라며 오늘 포스팅을 마치도록 하겠습니다.

swift code 란 무엇인가?

요즘 해외직구족이 많이 늘어나고 있습니다. 중간단계의 유통을 거치지 않기 때문에 보다 더 싸게 좋은 물건을 매입할 수 있는 메리트가 있기 때문입니다. 이러한 인터넷을 통한 직구나 해외 결재를 하기 위해서는 swifr code라는 것을 알아야 합니다. 그래서 오늘은 swift code라는 것을 알아보도록 하겠습니다. swift code란 우리가 국제적으로 봤을때 모든 은행들은 고유의 식별가능한 코드가 있어야 합니다. 이러한 은행들을 식별하는 코드가 바로 swift code를 뜻합니다. 앞에 4자리는 해당 은행 고유코드를 뜻하고 그다음 2자리는 국가코드 그다음 2자리는 도시코드를 나타냅니다. 그리고 끝에는 branch code 3자리가 있는 경우도 있습니다.

은행별 영문명 및 swift code

해외직구뿐만 아니라 거래하시는 은행중에 송금을 받으실 때 위에보시면 swift code가 있으니 잘 적어두셨다가 필요하실때 이용하시면 되겠습니다. 그리고 은행 영문명도 필요할 수 있으니 같이 알아두시면 되겠습니다. 해외에서 돈을 송금을 받는 경우라 처음이신 경우에는 어려울수 있겠지만 꼭 필요한 swift code라서 은행거래이다 보니 정확한 코드번호를 입력해야 되기 때문에 여러분이 필요한 은행의 코드가 있는지 찾아보시고 잘 기억해 두시길 바랍니다. 그럼 오늘 포스팅을 마치도록 하겠습니다.

고용노동부퇴직금계산기 알아보기

우리는 항상 좋은 직장에서 오래동안 명예퇴직없이 다니기를 바랍니다. 하지만 좋은 직장에 들어가기 힘들뿐더러, 들어가더라도 정년을 채우지 못한 채 나오는 경우가 허다합니다. 100세 시대에 한창 일할 나이에 퇴직을 하게 되면 어떻게 해야할까요? 많은 준비를 해야 퇴직한 후에도 행복한 삶을 꿈꿀수가 있는데요, 이러한 꿈을 미리 준비하는 것은 상당히 중요한 문제입니다. 그래서 오늘은 갑작스런 퇴직을 하게 되었을때 자신의 퇴직금은 얼마인지 미리 알아볼수 있는 퇴직금계산에 대해서 알아보고자 합니다. 바로 고용노동부 퇴직금 계산기를 이용하면 보다 정확한 자신의 퇴직금을 알 수 있습니다.

보통 퇴직금을 계산할때는 평균임금으로 측정을 해야합니다. 평균임금이란 상여금 각종수당 기본급 시간외수당 등등 근로자가 받는 임금을 평균으로 측정하여 평균임금이라고 합니다. 퇴직금 임금 계산시에는 세금 전의 금액으로 계산을 하셔야 되며 보통 임금과는 다르다고 합니다.

고용노동부 퇴직금 계산기 이용방법

만약 제 설명이 이해가 되지 않으시는 분들은 화면 오른쪽에 있는 퇴직금계산 예제를 참고하시면 됩니다. 누구나 쉽게 입력을 할 수 있으니 천천히 입력을 해주시면 됩니다.

오늘은 퇴직금 계산에 대해서 알아보았는데요, 회사에서 1년만 일하게 된다면 누구나 퇴직금을 받을 수가 있습니다. 당장 퇴직에 대한 생각이 없더라도 이러한 점은 미리 알아놓으면 좋겠습니다. 그럼 오늘 포스팅을 마치도록 하겠습니다. 

환입 알아봅시다 

환입은 다시 받아들인다는 뜻입니다. 이는 사회에서 많이 쓰이고 있지만 정작 정확한 용어의 뜻은 모르는 분들이 많이 있습니다. 이런 환입은 우리 생활에서 의외로 많이 발생하는데요, 오늘은 이 환입에 대해서 알아보고자 합니다.

자동차 보험료 환입

자동차 보험료 환입이라는 것은 보험처리를 받았던 금액 전부를 보험회사에 다시 내는 것을 말합니다. 쉽게 예를 들자면 우리들은 경미한 교통사고가 났을때 현금으로 합의를 할지 아니면 보험처리를 할지 고민을 하게 됩니다. 이런 경우 일단 보험처리를 하고 나중에 취소를 하면 됩니다. 사고처리는 30만원이었는데, 갱신을 하려니 보험료가 42만원 정도가 오른다고 합니다. 그럴경우 보험회사에서 받았던 사고 처리 보험료는 돌려주고 사고기록을 없애달라고 요구하면 된는데 이런 보험처리 기록을 없애는 제도가 바로 환입제도라고 합니다. 

회계상 매출환입

매출환입이란?  매출한 물품이 품질의 차이나 불량, 파손, 잘못된 물품의 배달, 계약의 취소 등으로 거래처로부터 반송되어 온 것을 처리하는 계정입니다. 매출에누리와의 차이점은 품질 불량이나 파손등의 사유로 물품대금을 낮추어 주는 것이 아니라 물품 자체를 반팜한다는 것입니다. 반품된 물품의 가격이 매출환입이며 반품처리 시 매출채권 등과 상계하고 매출원가 처리한 부분을 다시 재고자산으로 계상하는데, 이 때 하자가 있는 상태로 반송된 물품이라면 당초매출원가 이하로 재고자산을 평가해야 합니다. 

이밖에도 주식에서도 환입이란 단어가 쓰이며, 부가가치세에서 환입이란 단어가 쓰이고 있습니다. 이처럼 우리 사회에서 다양한 방면에서 환입이란 단어가 쓰이고 있습니다. 특히 자동차 보험료의 환입제도는 우리가 살아가면서 쓰여질 유용한 정보가 될 것으로 생각이 됩니다. 보험회사에서 다이렉트 보험을 특히 강조하는게 바로 환입제도 때문인데요, 조금이라도 보험을 아는 사람들은 보험료를 최대한 깍아내릴 수 있는 환입제도를 많이 이용하는데, 다이렉트 보험은 이런 환입을 거의 이용 할 수 없는 시스템이라고 합니다. 보험회사 다니시는 분들중에 믿을 만한 사람이 없다면 다이렉트 보험을 쓰는게 좋고, 믿을만한 사람이 있다면 환입제도를 나중에 이용하는것이 좋은 방법일 거 같습니다. 그럼 오늘 포스팅을 마치도록 하겠습니다. 

소액민사소송 대해 알아봅시다

사회생활을 하면서 지인이나 사기꾼에게 사기를 당했다면 어떻게 할까요? 큰돈이든 작은돈이든 어떻게든 그 돈을 받으려고 할 것 입니다. 그러나 그 돈을 받기에 소송으로 소모되는 시간과 비용이 많아서 받는 것을 포기하는 경우도 많은데요, 2000만원 미만의 금액에 대해서 청구하는 소액민사소송이라고 있는데, 이는 비교적 간단하고 빠르게 법의 심판을 받을 수 있는 제도입니다. 그래서 오늘은 이 소액민사소송에 대해서 알아보고자 합니다.

소액민사소송

소액민사소송을 진행하기에 분쟁 금액이 소액인 경우 사건을 심리한 뒤 바로 판결을 받기 위해 진행할 수 있습니다. 사실 민사소송을 진행할 때는 홀로 준비하기에 복잡한 소송절차와 높은 비용을 비롯해 소송기간을 고려해야하는 부분이 있어 금액이 소액인 경우 실익이 없어 포기하는 경우가 생길때가 많습니다. 이에 2천만원 이하의 금액으로 비교적 단순한 사건에 대해서는 신속하고 간편하게 또 경제적으로 심판을 받을 수 있게 한 것이 바로 소액민사소송입니다. 소액사건의 신속처리를 위해서 소장이 접수되는 즉시 변론기일을 정하고 1회의 변론기일로 심리를 마치며 즉시 선고할 수 있게 됩니다. 하지만 만약 이 소액민사소송에 대해 법원이 이행권고결정을 하는 경우에는 즉시 변론 기일을 지정하지 않을 수 있습니다. 이 때는 일단 피고에게 이행권고결정등본을 송달한 뒤에 이의가 있는 경우에만 변론기일을 즉시 지정해서 재판을 진행하게 됩니다. 

소액민사소송의 특징

당사자의 배우자나 직계혈족, 형제, 자매는 법원의 허가 없이도 소송대리인이 될 수 있다는 특징이 있습니다. 다만 이 때는 신분관계를 증명할 수 있는 가족관계기록사항에 대한 증명서나 주민등록등본 등으로 신분 관계를 증명해야 하는 이유로 소송위임장을 통해 수권관계를 증명해야만 합니다. 

소액민사소송 불복시

소액민사소송을 진행함에 따라 결정되는 사항에 대해 불복한다면 그에 맞는 불복절차를 진행할 수 있습니다. 소액민사소송에 의한 소액사건재판에 대한 불복이라고 한다면 항소 또는 항고, 상고 또는 재항고 등의 절차를 진행할 수 있습니다. 확정된 종국판결에 대한 불복인 경우에는 재심의 소제기를 통해 진행할 수 있습니다. 사실상 소액사건의 경우에 재심에 대한 특례규정이 없기 때문에 이에 대해서는 민사소송법을 따르게 됩니다.

오늘은 소액민사소송에 대해서 알아보았는데요, 자신이 혼자 힘으로 해결하기 보다는 변호사 선임을 통한 해결이 올바른 선택이라고 생각이 됩니다. 소액민사소송인 경우 변호사를 선임하게 되면 돈이 들고 또 성공보수수당까지 생각을 해야합니다. 그래서 자신이 받게 되는 돈이 거의 없게 되거나 손해보는 경우가 많다고 합니다. 그러므로 민사소송을 하기 전에 검토를 충분히 하신 후에 소송을 진행하시길 바랍니다. 그럼 오늘 포스팅을 마치도록 하겠습니다.

사기죄 성립요건 욕심은 금물

사기죄란?

사람을 기망하는 행위를 뜻합니다. 여기서 기망이란 사람을 속인다는 뜻입니다. 따라서 그 기망을 원인으로 재물을 교부받거나 재산상의 이익을 취득할 때 성립하는 범죄입니다. 상대방의 행위가 범죄를 구성하기 위해서는 적어도 기망행위가 있어야 합니다. 그 기망행위가 있을 때 상대방의 처벌을 구할 수 있는 것입니다. 이런 기망행위를 입증하기가 어렵기 때문에 사기죄 같은 범죄는 그 기소율이 떨어진다고 합니다. 

사기죄 성립요건

가해자가 피해자를 속여 자신은 이득을 취하고 피해자는 손해를 입는 경우

이 경우 핵심은 가해자가 피해자를 속인 것. 즉 기망했다는 것을 입증하는 것입니다. 그러나 이것은 현실에서 상당히 어려운 문제라고 합니다. 예를 들어서 가해자가 채무가 많은 등 재무 상태가 좋지 않음에도 돈을 빌렸다는 증거가 있다면 사기죄가 성립이 될 수 있습니다. 그러나 가해자가 돈을 빌렸을 때 객관적으로 사업이 잘됐고 돈을 갚을 의사가 있었는데 못 갚았다면 이건 단순 채무불이행으로 볼 가능성이 높습니다. 그러므로 사기죄로 고소장을 접수 하기 전에 이런 증거 자료를 확실하게 준비해 놓아야 합니다.

사기죄 처벌

사기죄는 재물을 금전에 국한하지 않고 금전적 가치를 지닐 수 있는 현물, 부동산, 채권 등을 모두 아울러 다른 사람을 속이고 착오를 일으켜 재물을 챙기는 행위에 대해서 10년 이하의 징역이나 2000만원 이하의 벌금으로 처벌을 내리고 있습니다. 공소시효는 10년입니다. 범죄가 종료되고 나서 10년이 지나야 합니다.

사기를 당하지 않는 법

제값을 못하는 것은 이유가 있는 법인데요, 조금 더 저렴하게 사려다 사기를 당하는 사람들이 많습니다. 대부분의 사기꾼은 사람의 끝없는 욕심을 이용하여 사기를 치는데요, 여러분들께서는 객관적인 시각으로 상황을 판단하여 사기를 당하지 않게 정보를 모으고 대비하셔야 합니다.

사기꾼 고소방법

대부분 경찰서 민원실에 가서 고소장을 접수를 하는데, 검찰청으로 바로 고소장을 접수하신다면 진행이 더 빨라진다고 합니다. 사기꾼들은 고소장이 접수되기 전에 재산을 은닉해 놓았을 가능성이 큽니다. 그러므로 사기꾼의 어떤 말도 믿지 마시고 형사소송을 진행해야 합니다. 합의를 해준다면 돈을 갚겠다는 사기꾼들이 많은데, 이미 갚을 능력이 되었다면 소송까지 진행되지 않았을 겁니다. 그러므로 보다 냉정하게 상황을 판단하여 일을 진행하셔야 합니다.

이상으로 사기죄에 대해서 알아보았는데요, 제값보다 터무니 없이 싸거나 공짜인 물건이나 땅등은 객관적으로 판단할 수 있는 전문가의 도움을 받는 것이 좋다고 생각합니다. 여러분들도 사기에 당하지 마시고 사기도 치지 마시기를 바라며 오늘 포스팅을 마치도록 하겠습니다. 

주휴수당계산법 쉬는 것도 지혜롭게

일반인들에게 주휴수당에 대해서 물으면 모르는 경우가 많습니다. 보통 월급을 기준으로 받으시는 분들에게는 기본급에 포함이 되기 때문에 모르시는 분들이 많은데요, 아르바이트나 일용직 근로자분들 또한 이 제도를 모르시는 분들이 많더라구요. 주휴수당은 아르바이트 직원이든 일용직 근로자든 주 15시간 이상 근무, 소정근로일 만근을 하면 주휴수당을 지급하는 것이 원칙입니다. 모르는 분들을 위해 오늘은 주휴수당과 그 계산법에 대해서 알아보도록 하겠습니다.

주휴수당이란?

1주 동안 규정된 근무일수를 다 채운 근로자에게 유급 주휴일을 주는 것. 즉, 주휴일에는 근로제공을 하지 않아도 되며, 1일분의 임금을 추가로 지급받을 수 있습니다.

주휴수당 지급 조건

주휴수당계산법

계산하기 전에 예를 들어서 설명을 해보도록 하겠습니다. 1주일 중 6일동안 하루 6시간씩 일했다고 가정하면 일요일에 쉬어도 일요일의 급여를 빼는 것이 아니라 일요일 수당까지 더해져서 수당을 지급 받아야 합니다. 주 40시간제하 월급근로자의 통상 시간급을 ?계산함에 있어 사용하는 소정근로시간수는 209시간입니다. 여기서 209라는 숫자는 48시간*4.34(한달동안 평균주수)?으로 나온 것인데, 여기서 48시간의 의미는 40시간(근로시간)+8시간(유급주휴일?시간)을 한 것입니다. 월급을 받으시는 분들은 이미 월급안에 주휴수당이 포함되기 때문에 따로 더 받으실 수는 없습니다. 주휴수당은 임금에 해당되므로 사업자가 이를 지급하지 않는다면 임금 체불로 노동부진정의 대싱이 될 수 있습니다. 

이상으루 주휴수당에 대해서 알아보았는데요, 주휴수당은 지급조건에 해당되는 근로자(아르바이트생) 모두가 받을 수 있는 권리이므로 여러분의 권리는 꼭 보장받으시길 바라겠습니다. 또한 알바 시작 전에 미리 근로계약서를 작성하여 주휴수당과 관련된 근로조건들을 자세히 기입하면 이후에 이와 관련된 문제가 생길 위험도 적어지니 근로계약서 작성도 꼭 잊지 마시길 바랍니다. 그럼 모든분들께 이 글이 도움이 됐길 바라며 오늘 포스팅을 마치도록 하겠습니다.

퇴직금 계산방법 목돈이 숨어있어요

요즘 취업난이 계속되면서 사회 초년생의 고민은 점점 늘어만 가고 있습니다. 마냥 직장을 구했다고 해서 고민이 없어지는 것도 아닙니다. 사람들과의 문제나 회사일이 자신의 적성에 맞지 않는다면 퇴직을 고려할 수도 있습니다. 만약 어떠한 이유로 인해서 1년 이상 일을 하다가 퇴직을 하게 된다면, 퇴직금을 받을 수 있는데요, 이것은 국가에서 법으로 정해서 받을 수 있는 돈입니다.그래서 오늘은 퇴직금 계산방법에 대해서 알아보고자 합니다.

퇴직금 지급 기준

1.1년이상 근무할 것 

2.주 15시간 이상 근무 할 것.

위의 두가지 요건이 충족이 된다면 퇴직금을 받을 지급기준에 부합한 것입니다.

퇴직금 지급기한

퇴직금은 퇴직일 14일 이내에 지급이 되어야 합니다. 이것은 고용주가 반드시 숙지해야 할 사항입니다. 물론 근로자와 사전에 협의가 되었을시에는 연장이 가능하지만 그렇지 않은 경우에는 노동청 신고 사유가 됩니다. 만약에 퇴직금을 미지급했을 경우나 지연됐을 경우엔 이자, 즉 연체료가 발생하게 됩니다.

퇴직금 계산방법

회사를 그만둔 날, 즉 퇴직한 날을 기점으로 이전 3개월간의 총임금을 이전 3개월간의 총일수로 나눈 평균임금이 근로기준법에 해당하는 퇴직금의 기준이 됩니다. 만약에 2015년 1월1일부터 2015년 12월 31일까지 월 200만원을 받은 근로자의 평균임금은 월급의 3개월치인 600만원을 3개월 일수인 92일로 나눈 65,217원이 됩니다. 이 금액을 퇴직금 계산공식에 대입을 하면 됩니다. 퇴직금 계산공식은 <(1일 평균임금 * 30일) * 총계속근로기간/365 >입니다. 위의 금액을 대입해보면 (65.217 * 30)*365/365=1,956,510원이 1년치 퇴직금이 됩니다. 표에 나온 총계속근로기간은 입사를 한 후에 퇴사까지 모든 날짜를 더하면 되는 것입니다. 퇴사하기직전 3개월동안 야근 수당등으로 월급을 더 많이 받았거나 인센티브나 상여금등 추가수익이 있었다면 평균 임금이 더 올라가서 퇴직금이 더 커질수 있습니다. 그래서 보통 여름 보너스나 연말 성과금을 받은 다음달에 퇴사를 많이 한다고 합니다.

이상으로 퇴직금 계산방법을 알아봤는데요, 다들 회사에 출근은 하기 싫지만 회사가 괴로워도 회사밖에 나오는 것보단 낫다는 드라마 미생의 한 대사가 생각이 나네요. 여러분들도 최대한 다닐 수 있을만큼 회사를 계속 다니시는 것을 추천합니다!! 그럼 오늘 포스팅을 마치도록 할께요.